охрана и пожарная безопасность. если по уму

12 грудня 2016

Reg usptb sm8-9 декабря в Киеве состоялись массовые собрания членов УСПТБ и УФПБ. На обоих мероприятиях обсуждались пути реформирования рынков - соответственно, противопожарного и охранного.

«Секьюрити ЮЭй» носился между гостиницей «Братислава» и офисом ФРУ и, наверняка, что-то важное упустил. Тем не менее, отметим, на наш взгляд, самое главное.

А именно: для правильного реформирования рынков не хватает систематизированной статистической информации. Если представить, что государство начнет регулировать бизнес «по уму», то оно обязательно спросит само себя про цели и задачи такого регулирования и проведет полную инвентаризацию регуляторных актов и инструментов регулирования. Кроме того, власть заинтересует степень полезности бизнеса для выполнения ею (властью) государственных функций и удовлетворения запросов людей и общества. И только после этого государство решит, кого и каким образом следует допускать  для работы на том или ином рынке.

Это значит, что для выбора наиболее эффективного инструмента доступа охранных фирм на рынок было бы правильным ответить, например, на следующие вопросы:

  • размеры уплаченных налогов
  • структура клиентской базы
  • количество тревожных выездов и задержанных злоумышленников на охраняемых объектах
  • статистика применения охранниками оружия и спецсредств
  • количество задержанных нарушителей закона в окружении охраняемых объектов.

Для игроков рынка пожарной безопасности было бы важно в числовом виде показать, каким образом влияет установленная на объектах система противопожарной защиты на уменьшение ущерба в случае пожара. Согласитесь, сейчас наличие противопожарной автоматики на объекте не дает гарантию того, что она сработает и потушит...

В общем, ясно одно: пока не появятся нужные цифры, рынки будут реформироваться по непредсказуемым алгоритмам. Чтобы воспользоваться шансом оказать влияние на процессы регулирования, участникам рынков, как никогда, необходимо консолидироваться вокруг наиболее представительных профессиональных объединений.

Как-то так.

PDR 1 02